De Visa L1 a Tarjeta de residencia

Actualizado el 08/12/2021

La L1 es una visa de trabajo de no inmigrante que puede ser una opción adecuada para las personas que trabajan para una empresa multinacional y están dispuestas a ingresar a los Estados Unidos como una persona transferida dentro de la empresa. El USCIS puede otorgar estas visas temporales a ejecutivos, gerentes o personas con conocimientos especializados. El Congreso de los EE. UU. Creó la visa L1 en 1970, para permitir que los empleadores transfieran personal dentro de sus empresas de países extranjeros a los Estados Unidos de manera más eficiente. Además, los extranjeros con visa L1A pueden ser elegibles para la tarjeta de residencia bajo la categoría de EB-1C.

L1 Visa to Green Card

1. Dos tipos de visa L1

Los extranjeros que trabajan para empresas multinacionales pueden calificar para una visa L1A o L1B.

Visa L1A

Los ejecutivos o gerentes que han estado trabajando continuamente para una empresa con oficinas multinacionales durante al menos uno de los últimos tres años pueden ser elegibles para recibir una visa L1A. El USCIS define a un ejecutivo como alguien que tiene la autoridad para “tomar decisiones de amplio margen sin mucha supervisión”. Un gerente calificado debe tener una función en la que supervise a los profesionales, controle al menos un departamento de una organización o administre una función esencial de la empresa a un alto nivel.

Visa L1B

Una visa L1B puede ser una opción viable para un profesional con conocimientos especializados relacionados con los intereses de la organización multinacional. En general, el USCIS puede considerar a un profesional extranjero para una transferencia dentro de la empresa L1B si posee un conocimiento avanzado de los procesos y procedimientos de la empresa u otros intereses que sean aplicables a los mercados internacionales. Con este tipo de visa de no inmigrante, el titular también puede ingresar a los Estados Unidos para establecer una oficina en los EE.UU. si cumple con los criterios para hacerlo.

2. Calificación para una visa de transferencia intracompañía L1

Para establecer la elegibilidad con el USCIS para una visa de transferencia intracompañía L1A o L1B, tanto la organización como el empleado candidato deben cumplir con ciertos requisitos.

Calificación como empleador multinacional

Generalmente, una organización de los Estados Unidos puede calificar como empleador multinacional para propósitos de visa L1 si cumple con dos criterios:

  • Tiene una relación calificada (matriz, sucursal, subsidiaria o afiliada) con una empresa extranjera
  • Está haciendo o hará negocios tanto en los Estados Unidos como en al menos otra nación extranjera durante la duración de la estadía del beneficiario L1 en E

Requisitos para empleados L1

Ya sea que el solicitante de la visa L1 para una transferencia dentro de la empresa sea un ejecutivo, gerente o profesional con conocimientos especializados, deberá cumplir con varias calificaciones. Para ser elegible para una visa L1A o L1B, el candidato a empleado L1 debe haber trabajado continuamente para una empresa multinacional durante al menos uno de los últimos tres años en un puesto que lo califique como ejecutivo, gerente o profesional L1 con conocimientos especializados.

3. Beneficios de obtener una visa L1

Una visa L1 tiene varias ventajas sobre otros tipos de estatus de no inmigrante. Estas incluyen los siguientes:

  • Los cónyuges e hijos solteros menores de 21 años pueden recibir una visa L2 y son elegibles para solicitar un permiso de trabajo en los EE.UU.
  • Los niños de L2 pueden matricularse en escuelas públicas hasta los 21 años
  • No hay límite de cantidad y se puede presentar inmediatamente frente a las visas de trabajo H-1B con números limitados y solo se puede presentar dentro de un plazo específico cada año
  • Renovable por un período de hasta 7 años (L1A) o 5 años (L1B)
  • Los empleadores calificados pueden solicitar visas generales L1
  • Una visa L1A puede ayudar a calificar para una tarjeta de residencia EB-1C

4. Proceso de solicitud de visa L1

El proceso de solicitud de visa L1 comienza con completar el Formulario I-129 y enviarlo con la documentación de respaldo al USCIS. Los empleadores patrocinadores (peticionario) pueden buscar la ayuda de un abogado de visas L1 para completar y reunir los documentos.

Si el USCIS determina que la petición cumple con los requisitos para una visa L1 y aprueba la petición, el empleado patrocinado (Beneficiario) puede solicitar una visa L1 en un consulado de los EE.UU. en su país de origen. Si el empleado patrocinado había estado en estado legal cuando presentó el formulario I-129 y solicitó un cambio de estado en el formulario I-129, nunca salió de los Estados Unidos después de la presentación, el estado del empleado patrocinado se cambiará al estado L1 directamente. Sin embargo, si el empleado L1 sale de los Estados Unidos, primero debe obtener una visa L1 para poder volver a ingresar a los Estados Unidos como trabajador con visa L1.

5. Solicitudes de extensión de visa L1

La visa L1 de transferencia de no inmigrante dentro de la empresa generalmente tiene una estadía inicial de 1 a 3 años, dependiendo del tipo de L1 y la edad y circunstancias de la empresa patrocinadora. Sin embargo, la visa L1 se puede extender. Al igual que con el proceso de petición inicial L1, un peticionario deberá completar el formulario I-129 y enviar la documentación de respaldo al USCIS.

6. Peticiones generales de visa L1

Si una organización ya ha obtenido 10 o más transferencias dentro de la empresa L1 para sus empleados extranjeros en el plazo de un año o tiene un tamaño o activos calificados, podría considerar solicitar una petición general de visa L1. Un abogado de visas que esté bien versado en peticiones generales L1 puede asesorar a las organizaciones que creen que podrían calificar.

7. Pasar de una visa L1 a una tarjeta de residencia


De Visa L1A a tarjeta de residencia

Una visa L1 es una visa de trabajo para no inmigrantes en los Estados Unidos. No es una tarjeta de residencia. Sin embargo, una persona que obtenga una visa L1A (no una visa L1B) puede calificar para la tarjeta de residencia EB-1C. EB-1C es una clasificación de visa de inmigrante para gerentes y ejecutivos multinacionales. Aunque no es obligatorio obtener una visa L1A antes de presentar una petición de inmigrante EB-1C, es preferible hacerlo.

En realidad, la EB-1C se considera con frecuencia como una alternativa a la tarjeta de residencia para inversionistas inmigrantes EB-5. EB-1C puede ser una opción de inmigración viable para empresarios que se han establecido en negocios en el extranjero.

Después de haber trabajado en una capacidad ejecutiva o gerencial en su negocio en el extranjero, un extranjero puede establecer un nuevo negocio o comprar un negocio similar en los Estados Unidos y obtener una visa L-1A de 1 año para ingresar al país y desarrollar el riesgo. Después de que la sucursal de EE.UU. haya prosperado durante un año o más, el empresario podría considerar solicitar una tarjeta de residencia para ejecutivos y gerentes multinacionales EB-1C presentando el Formulario I-140, Petición de inmigrante para trabajador extranjero ante el USCIS.

Presentar el Formulario I-140 es solo el primer paso para sus solicitudes de tarjeta de residencia. Para eventualmente obtener una tarjeta de residencia, los titulares de la visa L-1A deben presentar el Formulario I-485 ante el USCIS. Si un número de visa de inmigrante indicado en el boletín de visa está actualizado, pueden presentar simultáneamente el Formulario I-485 con el Formulario I-140. De lo contrario, deben esperar hasta que haya un número de visa de inmigrante disponible para presentar su formulario I-485.

El tiempo completo de procesamiento desde una visa L1A hasta recibir una tarjeta de residencia varía de 3 a 6 años. La empresa extranjera y la empresa patrocinadora en los EE.UU. deben mantener una relación de calificación y operaciones comerciales hasta la concesión de la tarjeta de residencia.

De Visa L1B a tarjeta de residencia

Los titulares de la visa L1B no pueden solicitar la tarjeta de residencia EB-1C. Sin embargo, es posible que soliciten una tarjeta de residencia bajo la categoría de EB-2 (trabajadores extranjeros con grado avanzado/habilidad excepcional) o EB-3 (profesionales, trabajadores calificados y otros trabajadores).

A diferencia de EB-1C, sus empleadores deberán obtener una certificación laboral (PERM) del Departamento de Trabajo y luego presentar el formulario I-140 con el PERM.

Al igual que EB-1C, los titulares de visas L1B que soliciten una tarjeta de residencia basada en EB-2 o EB-3 no pueden presentar la solicitud I-485 hasta que tengan un número de visa de inmigrante disponible.

El tiempo de procesamiento de L1B a la tarjeta de residencia varía significativamente porque el tiempo de espera para un número de visa de inmigrante tiene una gran diferencia. Por ejemplo, los solicitantes nacidos en India tienen que esperar más de 10 años, mientras que los nacidos en Alemania solo esperan alrededor de 1 año, incluso sin tiempo de espera. Sin embargo, siempre es recomendable consultar a un abogado de inmigración calificado antes de tomar cualquier medida.

DYgreencard – Preparación de la solicitud + revisión del abogado, a un precio asequible

Para obtener más información de temas relacionados, haga clic en Recursos de inmigración.

(Derechos de autor de DYgreencard.com. Para copiar o distribuir cualquiera de su contenido debe estar marcado con la frase “copiado o distribuido desde DYgreencard.com”.)